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成都退休人員平均養老金
中等偏上。
根據四川省人民政府官網官網得出2022年退休人員基本養老金月人均增長4%，有相關人員統計成都市的退休人員基本養老金平均在3600元。
相關的基本養老金計算方式如下：基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金+月增發養老金，基礎養老金=當年月計發基數×（1+本人平均繳費工資指數）÷2×累計繳費年限（含視同繳費年限）×1%。
成都普通職工退休工資
2613元。
成都市退休人員基本養老金的每月發放標準為2613元，是由成都市人力資源和社會保障局根據多年的統計數據和研究制定的。
成都市退休金是指成都市退休人員根據個人繳納的養老保險費用和繳費年限以及退休前的工資水平等因素計算出的養老金，旨在保障退休人員的基本生活需求。
成都市最低退休金一個月多少
法律主觀：
在日常的生活與工作中，人們對于 成都 社保 最低檔繳費比例是多少也是著重關注的，許多人可能只是對其有一定的了解，但是對其具體是怎樣的，可能還不太清楚。
一、成都社保最低檔繳費比例 城鄉居民社保 2019成都個體社保繳費按照4%的比例繳納 醫療保險 ， 養老保險 按照20%的比例繳費，并且養老保險可以分為四檔，最低檔的繳費基數是上一年度社會 平均工資 的40%，醫保86元，養老保險432元。 城鎮職工社保 2019年 成都養老保險 最低繳費基數按2018年度全省城鎮全部單位就業人員平均工資的50%執行，即2697元。 2019年成都醫療保險、 失業保險 、 工傷 保險和 生育保險 最低繳費基數按2018年度全省城鎮全部單位就業人員平均工資60%執行，即3236元。 二、成都市社保怎么轉移 1、參保人員在成都按規定建立社保關系和繳費后，由用人單位或參保人員向成都參保地社保經辦機構提出社保關系轉移接續的書面申請。 2、成都參保地社保經辦機構在15個工作日內，審核申請，對符合本辦法規定條件的，同意接收，并向原社保關系所在地提供相關信息;對不符合轉移接續條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明。 3、原社保關系所在地社保經辦機構在15個工作日內，辦理好轉移接續的各項手續。 4、成都參保地經辦機構在收到參保人員原社保經辦機構轉移的社保關系和資金后，辦結有關手續，并將確認情況及時通知用人單位或參保人員。 三、成都社保最高檔是多少 成都社保最高檔是100%。 成都社保繳納的檔次是針對個人的方式繳納養老保險和醫療保險，也就是參加城鄉居民社會保險而言，通過單位交社保也就是參加城鎮職工社會保險的不分檔次，不過根據繳費基數的不同，每月實際繳納金額也會有所不同。 個人將按照4%的比例繳納醫療保險，養老保險按照20%的比例繳費，并且養老保險可以分為四檔，最高檔的繳費基數是上一年度社會平均工資的100%。 四、2019年成都城鎮企業職工社會保險繳費比例 養老保險： 公司 繳16%，個人繳8%; 失業保險：公司繳0.6%，個人繳0.4%; 工傷保險：公司繳根據行業確定基準費率，實際費率為(基準費率+浮動費率)×0.5，個人不繳; 生育 保險：公司繳0.8%，個人不繳; 醫療保險：公司繳6.5%，個人繳2%。
法律客觀：
《社會保險費申報繳納管理規定》第五條 職工應繳納的社會保險費由用人單位代為申報。代職工申報的事項包括：職工姓名、社會保障號碼、用工類型、聯系地址、代扣代繳明細等。用人單位代職工申報的繳費明細以及變動情況應當經職工本人簽字認可，由用人單位留存備查。個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。
2023四川基礎養老金
2023年的退休金上調新政策是定額調整。
此次退休養老金調整將繼續采取定額調整的調整辦法。定額調整體現社會公平，退休人員調整標準一致；掛鉤調整體現基本養老保險多繳多得、長繳多得、多得多調的激勵約束機制。使在職時多繳費、長繳費的人員調整養老金時增加的也相對較多。
本次退休養老金的范圍為2023年1月31日前已按規定辦理退休手續并按月領取職工基本養老金的退休人員。離休人員及建國前參加革命工作、符合原勞動人事部勞人險，退休后照發本人原標準工資的老工人，不列入本次退休人員基本養老金調整范圍。
退休金的基本構成
基本養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金構成，即基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金。其中，由于我國的養老保險制度是從90年代才開始逐步建立，因此過渡性養老金作為一種過渡性安排，不是每個人都享有的。
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