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養老金又出好消息
時間過得真快，2022年正逐漸離我們遠去，再有不到20天時間，2023年將走進我們的生活，新年新氣象，希望在新的一年里，祖國繁榮發展，百姓幸福安康，無論在職的、退休的，錢袋子都能鼓起來。
2023年元月份，養老金也將迎來一個又一個好消息，參保人員有福了，這些好消息是什么，下面由我為您分析解答，共有5個方面的好消息。
第一，部分地區2022年退休人員養老金重算補發工作繼續進行。第二，一些退休人員2023年元月份到賬養老金增加。第三，一些地區居民基礎養老金迎來上漲。第四，個人養老金個稅優惠，抵扣限額1.2萬元。第五，商業養老金試點落地，養老更加有保障。
第一，部分地區2022年退休人員養老金重算補發工作繼續進行。
現在已經是2022年12月份了，大部分省份的養老金重算補發工作已經結束了，2022年新增加的退休人員，大部分都收到了補發的養老金。
由于2022年養老金重算補發不像養老金調整那樣有明確的時間節點，導致各省市今年養老金重算補發工作千姿百態，各地養老金補發重算工作進度不一。
比如福建和浙江省，由于新的養老金計發基數公布時間比較晚，今年的養老金重算補發工作還在進行中，除福建明確要求在今年的年底前完成重算補發外，浙江對于重算補發并沒有明確的時間要求，今年完成重算補發的可能性小之又小，2022年沒有完成的工作，2023年將會持續進行，一般會在下年度的3月底之前完成。因此這里特別提醒浙江的退休人員，要注意養老金重算補發到賬情況。
第二，一些退休人員2023年元月份到賬養老金增加。
2023年元月份，是比較特殊的，正好趕上了春節假期，而春節假期前，無論是退休的，還是在職的，都會碰到一些好事。
比如有的單位職工，會收到一筆春節前的獎金，除了獎金外，有些單位還會發水果、糧油等福利，有些豪門大戶，發的獎品價值讓人想不到，十萬八萬那都不是事。
一些地區的退休人員，會收到過節費，元月份到手的養老金會變多，當然金額是有限的，不會像有些在職人員那樣一下子數錢數到手抽筋。
浙江寧波就有為納入社會化管理的退休人員發放過節費的傳統，不出意外，2023年春節，浙江寧波企退人員將會收到1200元的過節費，讓我們拭目以待。
此外，杭州、上海、廣州等地退休人員，都有金額不等的過節費。
第三，一些地區居民基礎養老金迎來新上漲。
2022年居民基礎養老金已經上漲一波了，預計2023年大部分地區不會再調整居民基礎養老金標準了。
不過，有些地區在調整居民基礎養老金方面建立了調整機制，規定未來一段時間內，居民基礎養老金每年都會按照一定的標準上漲，而不是每年都單獨官宣上漲，長期調整機制的做法還是非常好的。
比如寧夏將在2023年每月上漲5元，福建每月會上漲10元。
第四，個人養老金個稅優惠，抵扣限額1.2萬元。
個人養老金已經落地了，全國23家銀行、36個地區可以開立個人養老金賬戶，每年限額繳費1.2萬元，享受個稅優惠，可以在稅前扣除，按照3%的稅率，可以節省個稅360元。
個人養老金，并非人人都能參加，只有參加了基本養老保險的人才可以購買，并且沒有享受養老金待遇。
第五，商業養老金試點落地，養老更加有保障。
根據銀監會發布的《關于開展養老保險公司商業養老金業務試點的通知》，2023年1月起，共有10個省市、4家公司試點商業養老金。10省市分別是北京、上海、浙江、江蘇、河南、山東、福建、陜西、廣東、四川。4家公司分別是中國人壽養老保險公司、中國人民養老保險公司、太平養老保險公司、國民養老保險公司。
以上就是今天我和大家分享的養老金好消息，歡迎大家轉發給有需要的家人朋友，并請大家持續關注我發布的有關養老金動態。
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泰康養老保險的社保局服務人員工資待遇是底薪兩千元，滿勤獎300元，績效獎金800元，提供五險一金，節假日休息。
七十歲以上老人養老標準
現在70周歲以上的老人，一般能夠達到每月多少錢的養老金呢？其實對于這個問題來講，沒有標準答案可言。有的人他可能參加了城鎮職工養老保險，但其實多數老人是沒有城鎮職工養老保險的，根據這個大數據結果我們不難發現，真正擁有職工養老保險的人口總數大概是1.2億人。而這1.2億人當中，包括了60歲以上的人群和60歲以下的人群，畢竟女性50周歲以上就可以辦理退休。
但是我們國家60周歲以上的人口總數，超過了2.7億人之多。并或那么也充分說明，真正去參加城鎮職工養老保險的退休人口，并不是特別多，它的占比是一小部分。所以，也能夠充分印證真正擁有一份職工養老金的人群畢竟是少數群體，可能你擁有了一慶蔽碼份職工養老金，每個月能夠達到兩三千塊錢，或者說三四千塊錢，這是很正常的。但是并不是每一個人都有職工養老金。
現在很多沒有參加職工養老保險的群體，都會選擇參加城鄉居民養老保險。而城鄉居民養老保險，退休以后也能夠享受到養老金的待遇，但是這個養老金它往往是比較偏低的，可能每個月僅僅只有一兩百塊錢，甚至很多人都不足200塊錢?？上攵约杭幢?0多歲，但是如果說你享受到的是城鄉居民養老金的待遇，也許每個月也就是一兩百塊錢運橘彎或者說兩三百塊錢，這是相對一個比較低的收入水平。
但是我們也知道有部分退休老人，他的收入水旁悶平比較高，比如說是從公務員單位退休或者是從機關事業單位退休。這一類老人在70歲以上，基本上都可以達到5000塊錢以上的養老金收入，甚至有的人可以達到8000塊錢以上的養老金收入。因為他們本身從比較好的工作單位退休，本身自己的初始養老金就是比較偏高的。那么在每一年增長養老金的過程中，還有一個掛鉤調整，所以說養譽哪老
23年養老金怎么漲
2023年養老金調整有望,按照慣例,2023年養老金是應該調整,也就是迎來了連續19年的上調。在2020年以前每年調整的幅度高達5%到10%,2021年調整的幅度降低到4.5%,今年調整的幅度降低到4%。就是現在退休工人的養老金上漲的幅度在縮小,目前發放的金額基本上能夠解決退休老人生活改善生活質量。
在連續18年的養老金上調方案中,逐年在不斷地完善,但最終大部分省份形成的三方面調整,調整方案相對成熟:
1、定額調整。
金額調整基本上是根據交費的年限和交費的金額來進行統一調整。這方面的數字是相對比較固定的。要是針對同一類型的退休人員,實行同樣的調整金額。
2、掛鉤調整。
掛鉤調整是針對所交費的年限和繳費金額的多少進行調整。這就體現了養老保險"多繳多得,長繳多得"的分配原則。由15年的按照每年多少元上漲,以后每多交一年一定金額上漲。這樣就體現了退休金每個人上漲的金額不一樣。
3、適當傾斜。
適當傾斜的分配原則,只是針對老少邊區的那些退休老人來說。因為他們生活的環境比較艱苦,而且當地的工資水平也比較低,所以進行適當傾斜。還有就是對年齡大的人進行適當傾斜,比如70周歲、80周歲年齡段等退休老人,根據不同的年齡段適當增加上漲的金額。
法律依據：
《人力資源社會保障部、財政部關于2021年調整退休人員基本養老金的通知》
第一條 調整范圍。2020年12月31日前已按規定辦理退休手續并按月領取基本養老金的退休人員。
第二條 調整水平。全國總體調整比例按照2020年退休人員月人均基本養老金的4.5%確定。各省以全國總體調整比例為高限，確定本省調整比例和水平。
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